活動回顧 | 深圳站財務(wù)峰會干貨集錦

「分貝通」2021年度財務(wù)數(shù)字化峰會在11月17日正式落下帷幕。

會議現(xiàn)場

集結(jié)數(shù)十位財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型專家

與80+轉(zhuǎn)型實踐者

共話財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型底層邏輯

破解財務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型難題

大型企業(yè)財務(wù)數(shù)字化戰(zhàn)略如何布局？

高成長企業(yè)怎樣進行財務(wù)數(shù)字化建設(shè)？

財務(wù)人職業(yè)轉(zhuǎn)型面臨哪些機遇和挑戰(zhàn)？

現(xiàn)場大咖精華總結(jié)，我們都為你準備好了!

以下，是四位嘉賓的演講精華

何運常
知名多元產(chǎn)業(yè)科技集團財務(wù)管理部戰(zhàn)略與海外業(yè)務(wù)負責(zé)人、財務(wù)管理專家
演講主題：《多元產(chǎn)業(yè)科技集團財經(jīng)的經(jīng)營之道》

何運常表示：“今天集團財務(wù)人約1800多人，支撐著整個集團海內(nèi)外全部業(yè)務(wù)板塊的經(jīng)營管理，基于集團整體財經(jīng)管理體系，從報銷、到專票、到電子檔案的保管，整條流程的財務(wù)計算達到了91%的自動化。整個集團的報銷處理只需要4小時。”

他指出，數(shù)字化應(yīng)該著重于那些異常的部分，而正常的部分全部可以通過系統(tǒng)的標準、規(guī)則的制定、流程的一次性通過等，來保障全部票據(jù)無需審核，這才是數(shù)字化應(yīng)該實現(xiàn)的“效率更高”，讓企業(yè)成為一個業(yè)績驅(qū)動行為改善的企業(yè)。

牛金貴
北京分貝通科技有限公司首席解決方案專家
演講主題：《企業(yè)支出管理重述財務(wù)數(shù)字生態(tài)》

牛金貴表示：“我們發(fā)現(xiàn)，今天企業(yè)在進行財務(wù)共享中心建設(shè)的優(yōu)先級考慮中，97%的企業(yè)會優(yōu)先考慮費用管理，這也從側(cè)面說明，費用管理是企業(yè)當前非常迫切的數(shù)字化建設(shè)部分”。

他指出，今天分貝通在費用管理方面，打造的是一個協(xié)同共生的財務(wù)數(shù)字化生態(tài)，將企業(yè)的費用管理需求和企業(yè)原有的財務(wù)信息化系統(tǒng)進行融合，實現(xiàn)系統(tǒng)之間的互通互聯(lián)，通過獲取相應(yīng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)推送到財務(wù)系統(tǒng)，實現(xiàn)對應(yīng)的業(yè)財融合，讓憑證自動化，讓整個費用管控的效率更高。

曲潔
訊康信息技術(shù)（深圳）有限公司首席財務(wù)官
演講主題：《互聯(lián)網(wǎng)大健康行業(yè)財務(wù)管控實踐》
曲潔表示：“作為正在高速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)來講，數(shù)字化對財務(wù)的賦能主要體現(xiàn)在效率提升、管理透明化、以及成本更低?！?/section>
她指出，袋鼠健康作為快速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療企業(yè)，單月差旅量達27萬，每個月的票據(jù)量、交易量有2500-3000條，這意味著每個月就產(chǎn)生3000張底層票據(jù)，對于創(chuàng)業(yè)公司、只安排一名財務(wù)人員進行處理來講，這個量非常大。但上線分貝通無報銷的系統(tǒng)后，可以幫每個業(yè)務(wù)人員至少節(jié)省10分鐘貼票時間，為每個財務(wù)人員節(jié)省30分鐘的票據(jù)處理時間，單月累計節(jié)省的時間可超過了1600多小時，相當于200多天，相當于一個月節(jié)省了一個人工，這對于在創(chuàng)業(yè)企業(yè)來講，價值非常大。
裴從洋
深圳茂業(yè)（集團）股份有限公司財務(wù)總監(jiān)
裴從洋表示：“茂業(yè)集團財務(wù)管理業(yè)務(wù)涉及6個行業(yè)，涉及34家地產(chǎn)公司、44家物業(yè)公司、7家五星級酒店和樓宇公司相關(guān)的配套產(chǎn)業(yè)，但我們完全可以通過財務(wù)數(shù)據(jù)運營，將所以的業(yè)務(wù)管理在一張表中反應(yīng)?！?/section>
他指出，作為財務(wù)人，我們需要具備的能力就是用數(shù)據(jù)幫助企業(yè)反應(yīng)：好的運營是什么樣的、好的客戶體驗感是什么樣；這些全部可以通過數(shù)據(jù)衡量，包括客戶滿意度、企業(yè)人才的評估數(shù)據(jù)以及股東的滿意度等等。
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